Íme néhány tipp, hogy kerülhetik el a vezetők és a toborzók az életkor szerinti megkülönböztetést a munkaerő-felvétel során.
- Fejlesztésimérnök gyakornok (WHC022140) – Diákmunka
- A Hungarian Startup University Program az innovatív vállalkozók utánpótlását segíti