“Vállalati képzésben már nem mennek a 2-3 napos elvonulások, hiszen nem lehet kiemelni valakit ennyi időre a munkából” – mondja Durcsán Viktória, a Groupama Biztosító képzési vezetője. Akkor mi működik? Hogyan hatékony a cégen belüli tanulás 2025-ben? Az Eureka Games posztja erről szól a HR Blogon.