Állásinterjúra fontos üzenet: ha bármelyik fél nem érzi azt, hogy összeillenek szemléletben, vágyakban, értékrendben nem javaslom, hogy igent mondjanak az együttműködésre, mert mindenki megfizeti az árát – írja Szabó Csilla HR szakember a HR Blogon. Hogyan deríthető ki ez álláskeresőként, HR-esként, szakmai vezetőként? Az állásinterjú három szemüvegen át.