Az a gondom, hogy a munkáltató a megkérdezésem és beleegyezésem nélkül a nevemre írt egy nagy értékű tárgyi eszközt, ami szerepelne a személyi leltáramban, és anyagilag felelnem kellene érte! Érdeklődnék, hogy jogos volt-e a lépése, illetve megtagadhatom az átvételét?
- Hogyan számolják a közművelődési közalkalmazottak jubileumi jutalmát?
- Fehér könyv a munkaerőpiac problémáiról