Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…
“Kávéscsésze-teszt” – avagy mire kell figyelni, ha egy állásinterjún italt kínálnak?
Az állásinterjúk keményvonalas szakmai része mellett mindig fontos szempont az úgynevezett puha faktorok (soft skills) feltérképezése is a toborzói oldalnak, mely sokat elárul az ember személyiségének abból a részéből, ami…