admin 2025-05-22 a HR terület tevékenységének támogatása az emberi-erőforrásfejlesztést érintő kérdésekben belső rendezvények, képzések tervezése és szervezése részvétel a kiválasztási folyamatokban, HR projektekben adminisztrációs feladatok ellátása Forrás ← Műszakvezető-helyettes Szenior Értékesítési Menedzser – Hőszivattyú üzletág →
