Kutatások szerint a munkavállalók közel egyharmada megfontolná a munkahelyváltást egy jó ajánlat miatt. Többszázezer betöltetlen pozíció jelzi, hogy erre lenne is lehetőség, de akkor mégis miért nem érnek össze a szálak? Mi a titka a munkaerőpiaci rejtett tartalékok feltérképezésének? Erről szólnak Farkas Edit, a Man at Work fejvadászának két évtizedes szakmai tapasztalatra épülő gondolatai.